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你想當主管嗎?是期待居多,還是害怕感更多?
天下學習《2026台灣人才白皮書》揭露:愈來愈多年輕人不想升主管,甚至覺得那是一種「懲罰」。但逃開主管這條路,真的更快樂嗎?
本集《快樂工作人》邀請輔導過無數知名上市櫃企業CEO的領導力顧問林妍希,直指管理失靈的核心真相——很多主管帶不好人,不是能力不夠,而是努力錯方向:把力氣花在「讓人喜歡自己」,而不是「讓員工成長」。
不管你是猶豫要不要接下主管職,還是已經在帶人卻找不到價值感,這集都有你要的答案。
聽完這集你會知道:
1.從「做事」到「帶人」,主管該如何「換腦」?
2.研究發現,真正激勵員工的,不是獎金也不是掌聲,而是這件事
3.新世代不想當主管,可能錯過什麼?
【本集重點】
02:42|升主管最大的卡點:從「我」走到「我們」的身份轉換
08:08|哈佛研究實證:「讓員工的工作有oo」,才是主管最重要的任務
14:20|主管不變成雷隊友,該避免犯的錯
18:10|被討厭的勇氣,真的是主管必修課?
22:07|主管撐下去不能只靠戰功,還要找到你的北極星
26:30|怕得罪人,主管軟性迴避問題為何行不通?
【本集金句】
「當你迷路的時候,別忘了抬頭尋找你的北極星。」
【關鍵字】
#領導力 #主管 #管理 #新世代 #職場 #人才白皮書 #帶人技術 #職涯選擇 #進度感 #世代管理 #升遷 #企業文化
🎙️主持人:天下學習主編 吳佩旻
🎙️來賓:前DDI美商宏智顧問公司總經理暨全球董事顧問、為台灣而教(TFT)教育基金會董事長林妍希
🎧製作團隊:張雅媛、邱宇豪
*下載天下學習《2026台灣人才白皮書》:https://web.cheers.com.tw/issue/2025/talent_white_paper/index.html
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