No More Boring Learning
Brain Bakery Jeanne Bakker JP Hoogstrate
Jeanne Bakker & Jan-Peter Hoogstrate met gezamenlijk meer dan 40 jaar ervaring als L&D-ers en trainers winden zich elke week ergens over op. Wat kan er beter in de wereld van Learning & Development? Boring learning kan echt niet meer: maak leren spannend, interessant en bovenal waardevol! Elke zaterdag ochtend verse nieuwe content. #alwaysbelearning Wil je meepraten, laat een voice berichtje achter: https://www.speakpipe.com/brainbakery#nomoreboringlearning #nomoreboringonboarding #nomoreboringt...
Notable Guests
Episodes (279)
174. De Sprong Wagen: Ontsnap aan de Region Beta-paradox
No More Boring Learning
173. Goede gesprekken voeren; zo belangrijk én we zijn er vaak zo slecht in - 5...
No More Boring Learning
172. Voorkom de Bermuda Driehoek: hoe bouw je een Mindset training?
No More Boring Learning
171. Het organisatiegroei model van Greiner; een must voor elke L&D-er
No More Boring Learning
170. Zien is geloven: maak meer impact met deze 7 visualisatie tips!
No More Boring Learning
169. Het smoezenfestival: van woorden naar daden.
No More Boring Learning
168. Twijfelachtige tips: niet elk advies weegt even zwaar
No More Boring Learning
167. Lekker pittig of goed fout? Waar ligt de grens voor een werkvorm?
No More Boring Learning
166. De Schrikbarende Effecten van Macht op het Brein
No More Boring Learning
165. De No More Boring Learning checklist
No More Boring Learning
164. Laat de angst om te falen je niet tegenhouden! Ontwikkel je failability
No More Boring Learning
163. Wat L&D-ers kunnen leren van een goede ober; 10 tips
No More Boring Learning
162. Jobs to be done -Hoe verkoop je je training beter? Wat trainers kunnen lere...
No More Boring Learning
161. Verhoog je productiviteit: De ongekende kracht van Habit Stacking.
No More Boring Learning
160. Nieuwsgierige deelnemers leren beter: gebruik deze slimme techniek
No More Boring Learning
159. Aangetoond de beste timemanagement techniek: verwelkom het timeboxen
No More Boring Learning
158. Game on; versla Parkinson's Law en word de baas over je tijd
No More Boring Learning
157. Is de L&D branche ouderwets? Van traditie naar innovatie.
No More Boring Learning
156. Het Dilemma van Veiligheid Creëren: Tussen Groepsdynamiek en Cultuur van Op...
No More Boring Learning
155. Conversational threading; een life saver om ongemakkelijke stiltes te voork...
No More Boring Learning
154. Een cultuur van innovatie: wat zijn de vijf essentiële elementen volgens Ha...
No More Boring Learning
153. Maak je bestaande of nieuwe trainingsontwerp nog beter met Merrills ontwerp...
No More Boring Learning
152. AI en L&D: de kansen, de risico’s en of L&D-ers vervangbaar zijn
No More Boring Learning
151. Waarom eerlijkheid de hoogste vorm van loyaliteit is: het belang van Challe...
No More Boring Learning
150. Een eenvoudige manier om de impact van een training te voorspellen: evaluer...
No More Boring Learning
149. Werk-prive balans out de tijd? Ja! en nog schadelijk ook. Er is een beter a...
No More Boring Learning
148. 10 tips voor meer engagement.
No More Boring Learning
147. Dankbaarheid en waarom je je 'gratitude journal' moet weggooien.
No More Boring Learning
146. VUCA is deaud, ga met je tijd mee!
No More Boring Learning
145. Niet trainen maar oplossen! In gesprek met Guus van Deelen.
No More Boring Learning
144. Storytelling maar dan eenvoudig: de 3 verhaal typen die elke leider moet be...
No More Boring Learning
143. Diversiteit, Gelijkheid en Inclusie: het goede gesprek.
No More Boring Learning
142: De ultieme checklist voor een leeractiviteit
No More Boring Learning
141. Dubieuze vergader gewoontes & De bizarre ontdekking in een CIA sabotage doc...
No More Boring Learning
140. De toekomst van de L&D Professional – in gesprek met Nina te Riele de L&D-e...
No More Boring Learning
139: Vitamine N: Meer tijd, respect en focus
No More Boring Learning
138. Carrière drijfveren: ken ze van jezelf en de ander
No More Boring Learning
137. PURPOSE: niet zoeken maar vinden!
No More Boring Learning
136. De opening van je training: 8 manieren die NIET boring zijn!
No More Boring Learning
135. Groepsprocessen en het gevaar van GroupThink + 8 maatregelen
No More Boring Learning
134. Wat appen deelnemers naar huis over de training?
No More Boring Learning
133. Versterk je resilience; weerbaarheid is een skill
No More Boring Learning
132. Hoe krijg je meer reacties op je vragenlijsten en onderzoeken? 4 tips! (ver...
No More Boring Learning
131. Brain Awareness Week - Zes grote voordelen voor je brein: doe dit ene ding!
No More Boring Learning
130. Ontdek welke denkfout we massaal maken rondom vertrouwen
No More Boring Learning
129. Wat geeft een trainingsontwerp extra impact en kracht? Reversed thinking ui...
No More Boring Learning
128. Omgaan met kritiek: Hoe voorkom je dat de wereld vergaat?
No More Boring Learning
127. Hoe hou je mensen gemotiveerd? Het Goldilocks principe
No More Boring Learning
126. Het Brain Bakery Recipe; hoe ontwerp je een No More Boring Learning leeract...
No More Boring Learning
125. Stop de Feedback Sandwich; veel betere alternatieven.
No More Boring Learning